為持續(xù)推動(dòng)深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)，落實(shí)青年理論學(xué)習(xí)小組制度，進(jìn)一步加強(qiáng)青年干部紀(jì)律教育和作風(fēng)建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)青年員工隊(duì)伍建設(shè)，激勵(lì)廣大青年在集團(tuán)發(fā)展征程中勇?lián)姑、展現(xiàn)作為，7月11日，區(qū)國(guó)資集團(tuán)召開青年員工交流座談會(huì)，集團(tuán)總經(jīng)理程謙、工會(huì)主席陳小平、森興林業(yè)公司董事長(zhǎng)陳三德出席，青年代表共計(jì)40余人參加會(huì)議。公司青年骨干們暢談工作體會(huì)，交流思想、分享經(jīng)驗(yàn)，為公司高質(zhì)量發(fā)展建言獻(xiàn)策。
會(huì)上，工會(huì)主席陳小平與森興林業(yè)董事長(zhǎng)陳三德先結(jié)合自身經(jīng)歷，分享了對(duì)多年來工作的感悟，帶領(lǐng)大家重新回顧了集團(tuán)從組建開始發(fā)展到現(xiàn)在的重重歷程，給青年員工很大的觸動(dòng)。
在自由討論環(huán)節(jié)，青年員工圍繞公司制度建設(shè)、部門協(xié)作、工作效率改進(jìn)等方面暢所欲言，并結(jié)合日常工作、個(gè)人生活等方面表達(dá)了對(duì)自身成長(zhǎng)成才的思考。面對(duì)來自不同崗位、不同專業(yè)青年的發(fā)言，與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真聽取了青年員工的意見建議，并結(jié)合自身經(jīng)歷，對(duì)青年員工的成長(zhǎng)成才提出了殷切期望，勉勵(lì)大家堅(jiān)定理想信念，立足崗位建功，為推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。
此次座談會(huì)搭建了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)與青年員工直接溝通的橋梁，有效凝聚了青年共識(shí)。下一步，集團(tuán)將著力轉(zhuǎn)化會(huì)議成果，完善常態(tài)化溝通機(jī)制，深化人才培養(yǎng)體系，激勵(lì)廣大青年員工勇?lián)厝、砥礪奮斗，為推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展注入更加強(qiáng)勁的青春動(dòng)能。
2025年7月15日